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海南省鹽業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“鹽業(yè)集團(tuán)”）是海南省人民政府推進(jìn)鹽業(yè)體制改革，整合海南省鹽業(yè)總公司、海南省東方鹽場(chǎng)、海南省榆亞鹽場(chǎng)等資源，于2016年1月25日注冊(cè)成立的省屬大型國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)資本：壹億元人民幣。              

百味鹽為先，鹽業(yè)集團(tuán)以“保證產(chǎn)品質(zhì)量，維護(hù)人民健康”為宗旨，生產(chǎn)銷售碘鹽、多品種食用鹽、保健用鹽、洗滌用鹽等鹽產(chǎn)品，保質(zhì)保量滿足人民生活及市場(chǎng)的需要。鹽業(yè)集團(tuán)還將借全國(guó)鹽業(yè)改革的東風(fēng)，積極開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外食用鹽市場(chǎng)，挖掘與重塑國(guó)家海鹽唯一地理標(biāo)志的“海南島鹽”的品牌價(jià)值與風(fēng)采。此外，還將結(jié)合海南國(guó)際旅游島建設(shè)，大力進(jìn)行非鹽產(chǎn)業(yè)的投資開(kāi)發(fā)。

現(xiàn)根據(jù)鹽業(yè)集團(tuán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，為拓寬選人用人視野，充分挖掘、選用優(yōu)秀人才，增強(qiáng)鹽業(yè)集團(tuán)黨建工作力度和下屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的力量，進(jìn)一步優(yōu)化人力資源的配置，鹽業(yè)集團(tuán)決定面向社會(huì)公開(kāi)選聘集團(tuán)總部黨建工作人員和下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。

一、選聘崗位

（一）海南晶輝鹽業(yè)有限公司負(fù)責(zé)人，1人

（二）房地產(chǎn)公司（籌）負(fù)責(zé)人，1人

（三）海南省榆亞鹽場(chǎng)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，1人

（四）海南省鹽業(yè)集團(tuán)有限公司黨建主管，1人

二、資格條件

（一）海南晶輝鹽業(yè)有限公司負(fù)責(zé)人崗位應(yīng)聘人員應(yīng)具備的資格條件：

1.年齡在55歲以下（1962年4月1日以后出生）；

2.擔(dān)任大中型同行業(yè)或食品加工行業(yè)企業(yè)中層以上管理職務(wù)滿八年或高層管理職務(wù)滿五年，工作業(yè)績(jī)突出；

3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，具備崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)與能力；

4.市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)強(qiáng)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，熟悉企業(yè)運(yùn)作模式，具有企業(yè)產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，了解和掌握行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)與趨勢(shì)；

5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、戰(zhàn)略決策能力和經(jīng)營(yíng)管理能力；

6.具有良好的職業(yè)操守，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

在現(xiàn)職崗位工作業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀的，或有發(fā)展?jié)摿ΑI(yè)資源的，年齡、學(xué)歷、資歷限制條件可以適當(dāng)放寬。

   （二）房地產(chǎn)公司（籌）負(fù)責(zé)人應(yīng)聘人員應(yīng)具備的資格條件：

    1.年齡在55歲以下（1962年4月1日以后出生）；

2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，工民建等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

3.擔(dān)任大中型房地產(chǎn)企業(yè)中層以上項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理類職務(wù)滿10年，其中擔(dān)任房地產(chǎn)公司總經(jīng)理或副總經(jīng)理職務(wù)滿3年，有獨(dú)立操作項(xiàng)目經(jīng)歷；

4.對(duì)海南房地產(chǎn)市場(chǎng)狀況和未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有深刻的認(rèn)識(shí)，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)流程、知識(shí)、政策等相關(guān)內(nèi)容，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)，具有良好的行業(yè)人脈儲(chǔ)備；

    5.具備獨(dú)立的決策能力和大型房地產(chǎn)項(xiàng)目綜合管理能力，并且具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力、敏銳的洞察力及資金管理能力；

    6.思路清晰，做事果斷，具有良好的判斷力、危機(jī)事件管理與決策能力，具有一定的前瞻性和創(chuàng)新意識(shí)；

    7.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織才能和溝通、協(xié)調(diào)、激勵(lì)技巧，優(yōu)秀的管理隊(duì)伍建設(shè)能力，能激發(fā)下屬員工潛能，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

在現(xiàn)職崗位工作業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀的，或有發(fā)展?jié)摿ΑI(yè)資源的，年齡、學(xué)歷、資歷限制條件可以適當(dāng)放寬。

（三）財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位應(yīng)聘人員應(yīng)具備的資格條件：

1.年齡在45歲以下（1972年4月1日以后出生）；

2.擔(dān)任大中型生產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理職務(wù)滿五年，工作業(yè)績(jī)突出；

3.財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱，具備崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)與能力； 

4.熟悉生產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)、稅務(wù)管理及相關(guān)法律法規(guī)；

5.能熟練掌握財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件；

6.具有良好的職業(yè)操守，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

在現(xiàn)職崗位工作業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀的，或有發(fā)展?jié)摿ΑI(yè)資源的，年齡、學(xué)歷、資歷限制條件可以適當(dāng)放寬。

（四）海南省鹽業(yè)集團(tuán)有限公司黨建主管崗位應(yīng)聘人員應(yīng)具備的資格條件：

 1.年齡在35歲以下（1982年4月1日以后出生）；

2.在行政機(jī)關(guān)、部隊(duì)、國(guó)有企業(yè)或者其他單位擔(dān)任相關(guān)職務(wù)滿5年；

3.中共黨員，大學(xué)本科以上學(xué)歷；

4.熟悉黨務(wù)知識(shí)，具備良好的政治理論水平和修養(yǎng)；

5.具備扎實(shí)的寫作功底；

6.具備良好的溝通、策劃組織能力；

7.具備政工師職稱者優(yōu)先考慮。

在現(xiàn)職崗位工作業(yè)績(jī)突出、特別優(yōu)秀的，或有發(fā)展?jié)摿Φ模挲g、學(xué)歷、資歷限制條件可以適當(dāng)放寬。